Asesoría y supervisión de paisajismo
Para instituciones que ya tienen jardineros y necesitan criterio técnico.
Para quién es
Hay clubes, colegios, empresas y condominios que tienen su propio personal de jardín, a veces desde hace años, y aun así el resultado no es el que debería.
Muchas veces nadie definió cuándo se poda cada especie, con qué frecuencia se fertiliza, cómo se programa el riego según la temporada o qué hacer cuando aparece una plaga. El equipo hace lo que sabe.
En esos casos contratar a otra empresa de mantención no tiene sentido, porque ya hay personal contratado. Lo que falta es quien dirija el trabajo.
Qué incluye
- Diagnóstico inicial del estado de las áreas verdes, del sistema de riego y de la capacidad del equipo existente
- Plan anual de trabajo: qué se hace cada mes, en qué sector y con qué criterio
- Instrucciones de trabajo para el equipo, en lenguaje aplicable en terreno
- Visitas periódicas de verificación, con la frecuencia que se acuerde
- Informe de cada visita con lo observado, lo corregido y lo que viene
- Apoyo en decisiones de compra: especies, insumos, herramientas y materiales de riego
Club de Polo y Equitación San Cristóbal
Durante casi dos años estuvimos a cargo de las áreas verdes del Club de Polo y Equitación San Cristóbal, trabajando con los jardineros del propio club: planificación de las labores, instrucciones al equipo y visitas de verificación en terreno.
Hotel Nayara Hangaroa, Rapa Nui
Trabajamos veinticinco días en la isla con equipo propio: una mantención profunda para poner el jardín al día, y después una plantación de nuevas especies.
Hotel en San Pedro de Atacama
Un jardín de desierto: gramíneas y cubresuelos suculentos adaptados a la altura, la radiación y el agua escasa del altiplano, con senderos de laja.
¿Tiene equipo propio y quiere mejores resultados?
Conversemos. Una primera visita nos permite decirle si necesita asesoría o si lo que necesita es otra cosa.